V času, ko so pogodbe za delo vse pogosteje začasne in negotove, delo v manjši meri zagotavlja varnost in samostojnost. Ob tem se vedno več odgovornosti prenaša na posameznice in posameznike, tiho in skoraj neopazno se na več področjih spreminja zakonodaja, spremembe pa manjšajo socialno varnost – v večji meri […]
Si brezposeln_a in imaš dovolj, da se vsi obnašajo do tebe, kot da si len_a in brez znanja?
Delodajalci so krizo zelo dobro izkoristili: na trgu je veliko ljudi s številnimi kompetencami, oni pa to z veseljem izkoriščajo in pritiskajo na zaposlene, od katerih zahtevajo vse več neplačanega dela, nadur, kompetenc, pri tem pa je bolniška nepredstavljiva, pod posebnim pritiskom pa se znajdejo predvsem mladi. Saj smo mladi […]
Na novinarski konferenci Sindikata Mladi plus, ki je potekala v torek, 28. 2., v Domu sindikatov na Dalmatinovi 4 v Ljubljani, so Tea Jarc, Sindikat Mladi plus, Gregor Inkret, Sindikat Mladi plus in vodja projekta Kažipot do dostojnega dela, in Sabina Leben, mlada prekarna delavka, udeleženka v projektu Kažipot do […]
Zakaj (p)ostati član(ica) Sindikata Mladi plus, nam (upamo) ni potrebno ponovno razlagati. (Za tiste, ki bi vseeno še eno pojasnilo, smo ga zabeležili tukaj.) Poleg številnih ugodnosti, ki jih članstvo prinaša, je tu tudi ena mini obveznost. Plačilo članarine, namreč. Koliko znaša in kako jo poravnaš? Članarina v Sindikatu Mladi […]
Si brezposeln_a in imaš dovolj, da se vsi obnašajo do tebe, kot da si len_a in neumen_a? Te jezi čakanje na Zavodu za zaposlovanje in začasne, negotove zaposlitve, ki so na voljo? Ti je blizu kritično razmišljanje in vrednote, kot so solidarnost, dostojno delo in človekove pravice? Ekipa Sindikata Mladi […]
Nov dan, nova anketa. Tokrat nas zanima položaj mladih v Sloveniji, v luči trga dela, osamosvajanja in tvojega pogleda na sedanjost & prihodnost. Anketa vzame le nekaj minutk, za odgovore pa bomo iskreno hvaležni!
Na Sindikatu Mladi plus trenutno izvajamo projekt Kažipot do dostojnega dela, v sklopu katerega želimo med drugim raziskati stanje socialnega dialoga na različnih ravneh, vključno s podjetji.
